Abraham Maslow va publicar la seva teoria de la motivació humana al 1943. Aquest va fundar la psicologia humanista. Va basar tota la seva teoria en les necessitats, és a dir en tot allò que necessita ser cobert per no emmalaltir i no morir. Sostenia que les necessitats humanes són el motor de l’home. L’ésser humà es mou per interessos. Per això, va realitzar una jerarquització de les necessitats segons la seva importància. De forma general les classifica en dos grans grups: les necessitats bàsiques i les secundàries. Aquesta classificació es coneix com a piràmide de Maslow:
- Necessitats fisiològiques: la primera causa o motiu per la qual un ésser actua són les exigències psicològiques, les quals responen a les necessitats bàsiques, és a dir, aquelles relacionades amb la conservació de la vida com ara menjar, respirar, veure, dormir, roba, sexe...
- Necessitats de seguretat: Un cop satisfetes dites necessitats, l’ésser humà té la necessitat de seguretat per tal de poder cobrir contingències futures d’aquells que depenen d’ell. (salut, rutines, tenir feina, propietats...)
- Necessitats d’amor i pertinença: L’home requereix relacions socials. És aquí on Maslow col·loca les necessitats d’estima i pertinença. Tothom necessita sentir-se part d’alguna cosa grup d’amics, família, parella... necessitem sentir que se’ns té en compte.
- Necessitat d’autoestima: A més a més de sentir-se estimat pels altres, també necessitem tenir amor propi, tenir una bona imatge de nosaltres mateixos, tenir expectatives d’èxit, és a dir, acceptar-se a un tal i com és.
- Necessitat d’autorealització: Un cop satisfetes la resta de necessitats anteriors l’ésser humà pot passar a una necessitat superior l’autorealització. Aquesta implica la necessitat de transcendir a la vida, de passar a pensar en termes de creativitat, espontaneïtat...
Hi ha altres necessitats que també cal tenir presents:
- Necessitats cognitives: saber, conèixer, entendre, trobar explicacions.
- Necessitats estètiques: bellesa, ordre, harmonia...
- Necessitats de respecte: sentir-nos respectats pels altres, per un mateix...
Cal tenir presents un seguit d’aspectes quan fem aquesta classificació per poder entendre més profundament com funciona la motivació de l’ésser humà segons Maslow:
- es tenen en compte només les generalitats, no les excepcions.
- la satisfacció de necessitats no es diferencia plenament, sinó que es barregen, es confonen en formes complexes de satisfacció, en part influenciades per la societat.
- les necessitats secundàries es manifesten en diferents graus depenent de l’individu i la seva edat. Així doncs, aquestes canvien amb el pas del temps.
- no sempre les necessitats es donen a nivell conscient. En certes ocasions funcionen a nivell inconscient.
- un concepte clau per Maslow és la prepotència (estableix que les necessitats secundàries no motiven fins que les anteriors no s’han satisfet).
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada